С 10 сентября меняется форма справки о среднем заработке

Утверждена новая форма справки о среднем заработке, который рассчитывается для службы занятости. При ее заполнении нужно учитывать изменения в процессе определения среднего заработка.

01.09.2023

Российский налоговый портал

Утвержденная форма справки о среднем заработке, который рассчитывается работодателем (для службы занятости), изложена в Приказе Минтруда № 604н от 27.07.23. Данная справка должна быть выдана увольняющемуся работнику по его просьбе. При заполнении данной справки необходимо учитывать изменения, внесенные в процесс определения среднего заработка.

Следует отметить, что последние изменения в расчет среднего заработка, влияющие на размер пособия по безработице, были внесены Правительством РФ документом № 1026 от 24.06.23. Согласно этому распоряжению, с 4 июля при расчете среднего заработка теперь учитываются не только выплаты, на которые были начислены пенсионные взносы, но и совокупный доход человека. В этот расчет, помимо прочего, включаются выплаты, полученные в периоды больничных листов.

Кроме того, пересмотрен период расчета среднего заработка. В большинстве случаев он охватывает три месяца, предшествующих календарному месяцу, предшествующему месяцу увольнения. Однако если работник находился на больничном и его доход был ниже, чем в другие месяцы работы, то расчетный период корректируется на один месяц. Например, если сотрудник увольняется в июне, а в апреле находился на больничном, то расчетный период (февраль - апрель) переносится на январь - март. Как ранее разъяснял Минтруд, такие корректировки при необходимости могут быть произведены в течение 12 месяцев, предшествующих месяцу увольнения.

В связи с этими изменениями Минтруд представил и утвердил новую редакцию справки о среднем заработке. В обновленную справку необходимо включать сведения о периодах отпуска без сохранения заработной платы продолжительностью 9 и более месяцев, отпуска по уходу за ребенком, отпуска по беременности и родам (за 12 месяцев до даты увольнения). Кроме того, необходимо указать средний заработок, рассчитанный в соответствии с методикой, изложенной в Указе № 1026. Следует отметить, что официальная форма справки очень похожа на рекомендуемую форму справки, приведенную в письме Минтруда от 30.06.23 № 16-3/10/В-10098.

Комментарии

Вы также можете   зарегистрироваться  и/или  авторизоваться  

Имя *

Комментарий *    

Добавить комментарий